近年來(lái),省委黨校(安徽行政學(xué)院)以建設(shè)“政治功能強(qiáng)、支部班子強(qiáng)、黨員隊(duì)伍強(qiáng)、作用發(fā)揮強(qiáng)”的“四強(qiáng)黨支部”為目標(biāo),切實(shí)將學(xué)員臨時(shí)黨支部(簡(jiǎn)稱“學(xué)員黨支部”)建設(shè)成為學(xué)員管理的重要抓手和高質(zhì)量培訓(xùn)的組織保證。
突出政治引領(lǐng),筑牢“思想堡壘”
抓理論武裝筑根基。緊扣學(xué)深悟透黨的創(chuàng)新理論主線,專家教授輔導(dǎo),構(gòu)建“專家導(dǎo)學(xué)+學(xué)員互學(xué)+現(xiàn)場(chǎng)研學(xué)”多維學(xué)習(xí)矩陣;開(kāi)設(shè)學(xué)員微課堂、學(xué)員講堂,分享工作經(jīng)驗(yàn),實(shí)現(xiàn)“一人講、眾人學(xué)、共同悟”;組織學(xué)員赴“國(guó)之重器”所在地,實(shí)地感受安徽科技創(chuàng)新的生動(dòng)實(shí)踐;聚焦科技創(chuàng)新和長(zhǎng)三角一體化發(fā)展戰(zhàn)略,赴江浙滬開(kāi)展異地教學(xué),實(shí)現(xiàn)知識(shí)擴(kuò)容與思維破壁。嚴(yán)組織生活煉黨性。嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”、談心談話等制度,用好批評(píng)和自我批評(píng)武器,引導(dǎo)學(xué)員在“紅臉出汗”中找準(zhǔn)問(wèn)題、明確方向;深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育,通過(guò)組織觀看警示教育片、赴合肥監(jiān)獄聽(tīng)取服刑人員現(xiàn)身說(shuō)法、舉辦學(xué)員論壇等方式,強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí);推動(dòng)“知敬畏、存戒懼”入腦入心。強(qiáng)黨性教育守初心。每個(gè)學(xué)員制定個(gè)人黨性鍛煉及學(xué)習(xí)計(jì)劃,撰寫黨性分析材料,召開(kāi)組織生活會(huì)進(jìn)行黨性分析交流,制定整改措施及個(gè)人黨性修養(yǎng)要?jiǎng)t,固化黨校學(xué)習(xí)成果;開(kāi)展革命傳統(tǒng)教育、主題黨日、講紅色故事、過(guò)“政治生日”、重溫入黨誓詞等活動(dòng),嚴(yán)格黨性鍛煉,增強(qiáng)黨性教育的感染力。
選優(yōu)配強(qiáng)班子,激活“頭雁效應(yīng)”
精準(zhǔn)選任打基礎(chǔ)。嚴(yán)把學(xué)員黨支部委員選任關(guān),學(xué)員入學(xué)前,通過(guò)多種方式了解學(xué)員情況,考慮不同特點(diǎn)和專長(zhǎng),科學(xué)設(shè)置分工,組織員進(jìn)行初期醞釀,后報(bào)送省委組織部把關(guān),確保所選任人員政治合格,能力過(guò)硬,最后報(bào)校(院)委會(huì)審批。明責(zé)賦能促履職。及時(shí)召開(kāi)學(xué)員黨支部委員全體會(huì)議,組織部相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)到會(huì)指導(dǎo),分管副校(院)長(zhǎng)提出工作要求;制定《支部委員職責(zé)清單》,明確支委職責(zé)分工,形成從“布置工作—明確標(biāo)準(zhǔn)—完成時(shí)限—檢查驗(yàn)收”的工作閉環(huán);加強(qiáng)培訓(xùn)指導(dǎo),邀請(qǐng)校內(nèi)外專家講授“三會(huì)一課”規(guī)范、談心談話技巧等黨建實(shí)務(wù),提升黨建工作能力。壓實(shí)責(zé)任強(qiáng)擔(dān)當(dāng)。開(kāi)學(xué)一周內(nèi),各學(xué)員黨支部制定《支部工作計(jì)劃》,每天對(duì)日工作有專人提醒;每周雙休日(節(jié)假日)返校召開(kāi)交接班會(huì),課前及時(shí)進(jìn)行講評(píng);支委會(huì)每月研究支部重點(diǎn)工作,明確注意事項(xiàng),層層壓實(shí)責(zé)任。
狠抓黨員學(xué)習(xí),激發(fā)“先鋒活力”
搭平臺(tái)促互學(xué)共進(jìn)。黨校是寶貴資源“集散地”,及時(shí)搭建平臺(tái),促進(jìn)學(xué)學(xué)相長(zhǎng),共同提高。開(kāi)展“學(xué)習(xí)路上”系列活動(dòng),對(duì)接省直相關(guān)部門開(kāi)展行業(yè)政策法規(guī)交流研討,組織浙皖兩省中青班學(xué)員雙向交流互動(dòng),在交流中開(kāi)闊視野、相互啟發(fā)。重實(shí)踐強(qiáng)宗旨意識(shí)。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,開(kāi)展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),與群眾“同吃、同住、同勞動(dòng)、同學(xué)習(xí)、同商量”;開(kāi)展進(jìn)園區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)車間“三進(jìn)”教育,鼓勵(lì)學(xué)員思考如何將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)本職工作的能力,增強(qiáng)服務(wù)發(fā)展的責(zé)任感。嚴(yán)管理正校風(fēng)學(xué)風(fēng)。實(shí)行“支委輪流值班+學(xué)風(fēng)五查”制度,對(duì)遲到早退、課堂紀(jì)律、廉潔自律等十項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行隨機(jī)檢查,強(qiáng)化學(xué)員自我管理。
健全制度機(jī)制,夯實(shí)“運(yùn)行根基”
立規(guī)矩促規(guī)范運(yùn)行。制定《學(xué)員臨時(shí)黨支部工作規(guī)范》等制度,明確支部工作流程和標(biāo)準(zhǔn)。規(guī)范建立工作檔案,對(duì)“三會(huì)一課”記錄、活動(dòng)資料等及時(shí)整理歸檔。積極運(yùn)用信息化手段提升管理效率。嚴(yán)督查保制度落實(shí)。建立支部工作定期檢查機(jī)制,重點(diǎn)查“三會(huì)一課”質(zhì)量、組織生活會(huì)效果、黨員作用發(fā)揮等。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反饋,督促整改落實(shí),確保支部工作不走過(guò)場(chǎng)、落在實(shí)處。抓評(píng)議激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力。嚴(yán)格開(kāi)展民主評(píng)議黨員,通過(guò)自評(píng)、互評(píng)、支部評(píng)相結(jié)合的方式,全面客觀評(píng)價(jià)學(xué)員表現(xiàn),評(píng)議結(jié)果作為期末評(píng)優(yōu)重要依據(jù),激勵(lì)學(xué)員在學(xué)習(xí)、作風(fēng)等各方面作表率,增強(qiáng)組織歸屬感。
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